Save-the-Date-Preis für das Enterprise 2.0 FORUM

Noch bis morgen ist die Anmeldung für das Enterprise 2.0 FORUM am 18.09.2008 in Köln zum ermäßigten “Frühbucherpreis” möglich, schnell noch buchen:

[…] Anhand von Best-Practices und Executive Roundtables diskutieren und erörtern Unternehmensentscheider die Herausforderungen und Potentiale beim Einsatz von Blogs, Wikis, Social Networks und anderen Web 2.0 Anwendungen im Unternehmen.

Social Software for Motivation and Involvement

Found via Bertrand Duperrin: An inspiring slideshow on the role social software inside the enterprise may play for HR and organizational culture (“Web 2.0 at work: get passionate employees”). Reflect a changing nature of work – one that places more interest on interaction“ than on information. It’s not only easy information access, it’s more “interacting with one another”. Enterprises thus need to connect the right people, identify experts (yes, by position too but probably we need more reliance on relevant activities, associations, interests etc.) and build up involvement.

Narrative approach to successful organisational change

Anecdote has published a new whitepaper (“Three journeys—A narrative approach to successful organisational change“) on their approach to organisational change:

This paper describes the approach we take with clients to successfully foster change in their organisations. It is based on our deep knowledge of both complexity and narratives, and it reflects our holistic approach in working at both systemic and personal levels to help organisations and their people move forward. Coaching is integral to our process at each step of the way and to our clients’ success in reaching their change and improvement goals. Our approach helps leaders and organisations embrace the need for change, approach it openly, prepare for it fully, and achieve the critical outcomes—whether it be a new technology, a turnaround, a new strategy or some other cause.

Upcoming: WikiWednesday Paris, International Forum on Enterprise 2.0, WikiSym, Web 2.0 Expo

I know this is on short notice, but if you’re close to Paris – WikiWednesday is due on May 21st. Can’t be there, sadly – but it’s my birthday the other day. However if you want to meetup with french wiki enthusiasts this is probably an opportunity to meet the people behind XWiki and more.

However, you might earmark the International Forum on Enterprise 2.0 at Varese on June 25th. The Forum is characterized by:

  • A 360° overview on Enterprise 2.0 business and organizative impact
  • A comprehensive exploration of Enterprise 2.0 tools and techniques: tagging, blogging, wiki, feed rss, open innovation, widgets

Equally interesting if you are into wikis, collaboration and enterprise 2.0 is WikiSym2008

The Symposium offers a rigorously reviewed research paper track, as well as plenty of space for practitioner reports, discussion of work in progress, demonstrations, tutorials, and informal but lively OpenSpace and WikiFest sessions.

Wikisym 2008 will take place from Sep 8-10, 2008 in Porto.

Then, the web 2.0 expo call for participation is open:

The 2008 edition of Web 2.0 Expo Europe will take place 21-23 October at the Berliner Congress Centrum. Want to participate in the Web 2.0 conversation at a higher level? If so, you are invited to submit a proposal now to speak at Web Expo Europe. Share your story of successes, trials and errors, best practices, and case studies with other designers, programmers, marketers, IT savvy business executives, entrepreneurs, innovators, and other people passionate about building a better Web for the whole world.

Termine: Seminar zu Enterprise Portals, Enterprise 2.0 Usability und mehr

Transparenz von Terminplänen ist manchmal eine gute Sache – wer mich bei den folgenden Veranstaltungen treffen möchte weiß nun wo und wann. Also, rund um verschiedene Kundentermine (die ich natürlich nicht transparent machen werde …) bin ich in nächster Zeit hier tätig:

Als erstes das Barcamp Bodensee – vom 31. Mai bis zum 01. Juni in Friedrichshafen.

Es folgen die Intranet.days vom 3.-5. Juni 2008, hier werde ich zusammen mit Michael Schuler von der Architektenkammer Baden-Württemberg am ersten Konferenztag einen Vortrag mit dem Titel “Usability innovativer Intranet-Werkzeuge: Einfachheit, Schnelligkeit, Klarheit” halten.

Insbesondere freue ich mich auf die Panel-Diskussion mit allen Referenten zum Abschluss des ersten Veranstaltungstages. Aufgrund der thematischen Vielfalt ist ein spannender Tag garantiert, das ausführliche Programm der Intranet.days mit allen Uhrzeiten und Referenten ist hier zu finden.

Leider kann ich nur am ersten Konferenztag teilnehmen, das liegt an einer Terminkollision mit dem dritten Dresdner Zukunftsforum am 5. Juni – veranstaltet von der T-Systems Multimedia Solutions. Motto ist „Leben in der digitalen Welt“, unter anderem wird Don Tapscott zu dem durch „Web 2.0“ eingeleiteten Wandel zum „Unternehmen 2.0“ und Wikinomics sprechen:

Im Mittelpunkt des Zukunftsforums stehen nicht die Technik, sondern neue Möglichkeiten zum sozialen Austausch, die durch moderne Technologien entstehen. Wie verändert der Einsatz von „sozialer Software“ die Arbeitswelt? Welche neuen Möglichkeiten bietet das Web 2.0 der Unternehmensführung?

Passt sehr schön zu meinem Termin am 10. Juni in München. Hier werde ich im Auftrag von Componence und BEA Systems einen Vortrag zum Thema Enterprise 2.0 halten. Im Mittelpunkt werden Praxisberichte und Implementierungswege stehen, sprich welche Einsatzmöglichkeiten bestehen und wie Unternehmen diese Konzepte erfolgreich umsetzen können. Ich werde dabei u.a. auch eine Brücke zum Thema Geschäftmodellinnovation schlagen, d.h. deutlich machen, wie mit Enterprise 2.0 Konzepten Business- und Marketing-Ziele erreicht werden können.

Und ein Termin für die langfristige Planung, vom 26.-27. Juni findet in Kopenhagen die reboot10 statt, hoffentlich mit mir …

“[…] a community event for the practical visionaries who are at the intersection of digital technology and change all around us…

2 days a year. 500 people. A journey into the interconnectedness of creation, participation, values, openness, decentralization, collaboration, complexity, technology, p2p, humanities, connectedness and many more areas.”